區人社局社保系統召開作風建設動員大會
發布日期:2020-05-15  來源:人社局  瀏覽次數:  字號:〖

5月15日中午,區人社局社保系統召開作風建設大會,局社保科、社保中心、退管中心、信息中心四部門全體工作人員參加。人社局副局長毛冬霞出席會議。

社保中心主任、信息中心主任秦羽主持會議并代表四部門做動員講話。他強調,加強作風建設,事關民心向背,事關發展環境,事關政府形象,也是我們作為社保經辦機構工作人員義不容辭的責任和義務。針對當前存在的問題,社保系統各部門要多措并舉、綜合整治。一是要“做實標準建設,提級服務規范”。加快實施社會保險標準化升級改造。二是要“充實知識儲備,提升經辦能力”。各科室、部門要定期組織開展形式多樣、內容豐富的業務培訓,既提高政策水平,更要提升實操水平。三是要“落實規章制度,提高守紀意識”。始終繃緊守紀意識這根弦,對于已經出臺的制度要嚴抓落實。四是要“夯實廉政責任,提強防范能力”。要增強法律意識,自覺學法、守法、執法,不斷提高自己的責任意識、法治意識和廉政意識。五是要“抓實隊伍建設,提振信心士氣”。定期組織開展各類活動,提升團隊凝聚力戰斗力,營造良好的工作氛圍。

社保中心謝澎同志和巢仲寅同志作為工作人員代表分別作了表態發言。他們表示,在今后的工作中,會做到思想高度重視、行為高度規范、敢擔當、善作為、想群眾之所想、急群眾之所急,著力解決群眾的操心事、煩心事、揪心事。

為表彰先進、提高工作人員的積極性,會上評選出了一季度優秀服務窗口和優秀服務團隊并進行授旗。優秀服務窗口為綜合服務科退休經辦組,優秀服務團隊分別為長護險工作小組、工傷認定工作團隊和退管服務團隊。

人社局副局長毛冬霞對全體工作人員提出四大要求。一是要始終堅持“不忘初心、牢記使命”的總要求,提高主觀能動性,正確樹立人生觀、價值觀和職業觀,尋找自己合適的定位,擺正心態,愛崗敬業,樂于奉獻。二是要有擔當心。落實首問責任制,明確工作要求和規范。三是要加強業務培訓。拓寬培訓渠道,探尋多種培訓方式,積極主動進行業務交流,強化吸收成果,熟練掌握業務辦理流程。四是要改進服務群眾的方式方法。用簡單明了直觀的話語讓群眾更加了解相關政策,更好辦理業務。

作風建設永遠在路上。社保系統的干部職工將時刻牢記“初心使命”的總要求,通過一系列的對照、檢查、整改,將隊伍建設成為一支政治合格、作風優良、嚴守紀律、敢打硬仗、善于攻堅的鐵軍,唱響專屬于社保系統的響亮品牌,為建設“強富美高新武進”做出新的貢獻。

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